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Generation Upload.
Eine spannende Remote-Diskussion von Führungsduos (zB Vater/Sohn, Mutter/Tochter) an vier Vorabenden zeigte schon im Vorspann die Qualität der heutigen Managementjugend:
Direkt, ohne Schnörkel, interessiert, nachfragend.
Fast ideale Sparringpartner für die Managementelite. Weil die Youngsters Corona und dessen Einfluss auf das Business anders sehen. Gerade in den Break-Up-Rooms, wo die Generationen kurzzeitig unter sich waren.
Nächstes Mal wird´s nicht weniger spannend: Was fordert die jüngere Generation an Führungsstilen für die Zukunft?
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